für unsere Global Function Marketing, Communications & Business Development in Nürnberg
befristet von April 2026 bis Oktober 2027
Stellen-ID 8436

Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer Global Function Marketing, Communications & Business Development und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran.

Deine Aufgaben

• Mitarbeit im Gestaltungsteam und verantwortlich für die Entwicklung und Pflege des visuellen Erscheinungsbildes der Marke RÖDL
• Beratung und Unterstützung aller Geschäftsfelder und Länder in sämtlichen Fragen des Corporate Designs
• Konzeption und Erstellung von Optiken, Grafiken sowie Vorlagen (z. B. Flyer, Broschüren, Messestände, Präsentationen, Dokumente, Banner, Geschäftsausstattung, Logos etc.)
• Grafische Aufbereitung von Inhalten für Social Media, die Webseite und das Intranet
• Professionelle Bildbearbeitung und Retusche zur Weiterentwicklung der RÖDL-Bildwelt (u.a. Fotos von Kolleginnen und Kollegen)
• Organisation und Durchführung von Fotoshootings
• Kontinuierliche Ausrichtung der gestalterischen Arbeit an den strategischen Zielen des Unternehmens

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulstudium im Bereich Medien-/Grafikdesign, Visuelle Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich Mediengestaltung
• Sehr gute Kenntnisse der gängigen Adobe Creative Cloud Programme, v.a. InDesign, Photoshop und Illustrator (wünschenswert auch Premiere) sowie sichere Anwendung von Microsoft Word und PowerPoint
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Fotografie und Videoproduktion (Aufnahme, Pre- und Postproduction)
• Ausgeprägte Kreativität sowie eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
• Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Freude an Teamwork
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Direkt durchstarten: Onboarding-Buddy, gründliche Einarbeitung, schnelle Teamintegration und die Möglichkeit von Beginn an etwas zu bewegen
• Ankommen und weiterkommen: Klar definierte Entwicklungsperspektiven, Förderbudget für Weiterbildungsmaßnahmen, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket